合规管理基本内容
合规： 指公司及其员工的经营管理和履职行为符合合规规范要求。合规规范包括法律法规、党内规定、监管规定、行业准则、国际条约、商业惯例、道德规范、公司章程、规章制度等各项规范的要求。
合规管理： 指公司以有效防控合规风险为目的，以公司及其员工的经营管理和履职行为为对象，开展包括制度制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等有组织、有计划的管理活动。
合规风险： 指公司及其员工因违规行为遭受法律制裁、监管处罚、重大财产或声誉损失以及其他负面影响的可能性。
广东院合规管理组织架构图
广东院合规管理制度体系框架图
